根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于開(kāi)發(fā)管理助理、教學(xué)助理崗位招錄高校畢業(yè)生工作的通知》（教就業(yè)廳〔2025〕5號(hào)）文件要求，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘管理助理。有關(guān)事宜如下：
一、招聘計(jì)劃及對(duì)象
（一）招聘計(jì)劃：共招聘管理助理15名，主要協(xié)助處理日常行政事務(wù)（詳見(jiàn)附件1）。
（二）招聘對(duì)象：本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生及離校兩年內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生，同等條件下，優(yōu)先錄用脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭、殘疾等困難群體畢業(yè)生。
二、招聘條件
報(bào)考人員須具備以下條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)；
（二）具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德；
（三）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，人格健全；
（四）安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
（五）應(yīng)聘人員限于2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生及離校兩年內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生并獲得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位），應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年8月31日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書；
（六）身心健康，符合應(yīng)聘崗位要求的其他要求與條件（詳見(jiàn)附件1）。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2025年8月22日至8月30日。
報(bào)名方式：規(guī)定時(shí)間內(nèi)統(tǒng)一發(fā)送至管理助理崗位招聘聯(lián)系人指定招聘郵箱，聯(lián)系方式詳見(jiàn)附件1。
報(bào)名要求：
1.考生應(yīng)仔細(xì)了解報(bào)名程序以及有關(guān)規(guī)定等內(nèi)容，根據(jù)自身情況自愿報(bào)名。
2.考生須在網(wǎng)上下載并填寫《淮南師范學(xué)院管理助理崗位報(bào)名表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱報(bào)名表），將相關(guān)證書掃描件（身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告等）粘貼在報(bào)名表之后相應(yīng)位置。郵件主題統(tǒng)一命名為“淮南師范學(xué)院管理助理+姓名＋崗位代碼”（詳見(jiàn)附件1），考生參加考試評(píng)價(jià)時(shí)須攜帶上述材料原件核實(shí)。
3.一人限報(bào)一個(gè)崗位，如報(bào)多個(gè)崗位，一律取消報(bào)名資格，逾期不予受理。
4.上述報(bào)名材料須在規(guī)定時(shí)間按照要求發(fā)送到指定郵箱，逾期不再受理。
（二）考核、考察
管理助理崗位的選聘按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則規(guī)范組織招聘，經(jīng)勞務(wù)派遣公司委托，各職能部門對(duì)應(yīng)聘者政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力把關(guān)，組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查、考試評(píng)價(jià)，初步確定擬聘人員，9月20日之前將結(jié)果報(bào)送至人事處。
（三）體檢
1.勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一組織確定擬聘人員體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和規(guī)程執(zhí)行。體檢在三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格者，不予聘用。
2.入圍人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未及時(shí)按要求完成體檢，可取消其入圍資格。
（四）公示及聘用
學(xué)校對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示期間，對(duì)擬聘用人員有異議的，可以向?qū)W校人事處或紀(jì)委辦公室反映。
（五）簽訂勞動(dòng)合同
公示期結(jié)束后，將擬聘用人員推薦給勞務(wù)派遣公司，由勞務(wù)派遣公司與畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同，并派遣到相應(yīng)管理助理崗位。應(yīng)聘人員三周內(nèi)未到校報(bào)到或未簽訂合同的，取消其聘用資格。
四、相關(guān)政策及待遇
（一）相關(guān)政策
聘用人員不具有事業(yè)單位編制，與勞務(wù)派遣公司簽訂服務(wù)協(xié)議，期限為1年，期滿后不再續(xù)簽，勞動(dòng)合同自動(dòng)終止。聘期內(nèi)，聘用人員可以通過(guò)提交書面申請(qǐng)的形式提出參與其他考試或者離職，無(wú)需承擔(dān)相關(guān)違約責(zé)任。
（二）相關(guān)待遇
2000元/月，社保繳納等支出按相關(guān)規(guī)定代扣代繳（個(gè)人部分由個(gè)人承擔(dān)）。
五、其他事項(xiàng)
1.學(xué)校人事處牽頭組織教學(xué)助理招聘工作，各職能部門具體開(kāi)展有關(guān)工作。
2.本次管理助理招聘工作自覺(jué)接受紀(jì)委部門的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0554-6863597。對(duì)違反聘用紀(jì)律的有關(guān)人員和招聘對(duì)象，按相關(guān)規(guī)定處理。
3.請(qǐng)應(yīng)聘者嚴(yán)格對(duì)照招聘條件要求投遞簡(jiǎn)歷，以應(yīng)聘者最終學(xué)歷學(xué)位作為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)不符合招聘條件要求的人員學(xué)校一律不予錄用。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
4.本招聘公告的解釋權(quán)歸淮南師范學(xué)院人事處所有。