為提升我區測繪整體水平，配備不動產登記工作測繪人員，引進并留住測繪專業技術人員，保持專業隊伍穩定，經區國土規劃局黨組研究，報請區編委同意并核定編外用工數，報區人社局審查同意，區測繪地理信息研究院決定委托區人才交流服務中心采取校園招聘方式招聘相關專業技術人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘名額、對象及方式
招聘名額共計10名，分別為：①測繪工程專業4名，專門從事基礎測繪業務，同時承擔大型的重點項目測繪;②地理信息系統專業2名，從事地籍一張圖、基礎數據及地理國情數據的建庫及更新;③城鄉規劃管理專業4名,從事與規劃管理相關的規劃測繪任務。
采取校園招聘方式，在以上專業較過硬的西安科技大學、江蘇師范大學測繪工程、地理信息系統、城鄉規劃等專業中選聘。凡籍貫為西北部本科及其以上學歷，符合相關專業要求，2016年度應屆畢業生均可報名。
二、應聘條件
(一)擁護和執行黨的基本路線、方針、政策，具有良好的政治素質，遵紀守法，品行端正;
(二)身體健康，體貌端正，具備適應崗位的身體條件;
(三)年齡要求：年齡30周歲以下(1986年5月以后出生);
(四)曾受過刑事處罰以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。
三、招聘程序
(一)報名與初審
委托西安科技大學、江蘇師范大學于2016年5月11日到5月15日，組織符合條件的大學生報名，收集報考人員報名登記表、身份證、畢業業證(畢業生登記表)(所有材料的原件及復印件)。校方協調借閱報名人員在校檔案并進行初審，匯總報名人員登記表。準備應聘人員要自覺誠信報名，如實提交個人信息資料，凡填報虛假報名信息、擾亂報名秩序的，取消其報考資格。
(二)考試�？荚囉少Y格復查、考察和面試兩部分組成。時間安排在2016年5月16日到5月19日進行。
1、資格復查、考察。由招聘小組采取組織校方老師及管理人員座談，查閱學籍檔案，學校年度考評表，成績登記表等方式進行，考察結束后填寫考察登記表。
2、面試。根據崗位特點，堅持雙向選擇的原則，采取結構化面試或提問、座談等方式進行，測試應聘者對報考崗位的適應程度。區人社局通過選派具備考官資格的面試考官或監督員參與招聘面試。
面試結束后，面試結果對所有參選人員公示。
(三)體檢。2016年5月23日前完成。根據總成績，按招聘計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢對象，參照公務員體檢標準統一組織體檢，費用由區測繪地理信息研究院負責。因體檢不合格出現缺額時，按考察、面試總成績由高分到低分依次遞補。
(四)聘用。2016年5月24日-30日，對擬聘用人員予以公示，公示時間7天。公示結束后，由區才交流服務中心與區測繪地理信息研究院簽訂人事代理協理。區測繪地理信息研究院與聘用人員簽訂聘用合同，聘期二年，聘用人員試用期為二個月。辦理社會保險，合同期滿根據工作需要，經考核合格后可繼續聘用，續簽聘用合同。聘用期間允許參加國家或有關部門組織的公務員、事業單位工作人員考試。
四、聘用期管理及待遇
(一)日常管理。被聘用人員屬于非在編人員，采取人事代理方式管理。由區人才交流服務中心負責存放人事檔案，職稱評定等相關服務，區國土規劃局參照有關規定負責其日常管理，發放工資福利待遇。
有下列情形之一的，聘用單位可以解除聘用合同：
1、年度考核不合格的;
2、出現嚴重違紀、違規問題或受到行政或刑事處分的;
3、遇國家政策調整必須解除聘用合同的。
(二)相關待遇
1、工資福利待遇：堅持同工同酬的原則，依照人事代理有關規定標準執行。
2、五險一金：在社會保險經辦機構辦理“五險”(養老、工傷、醫療、生育、失業保險)。辦理住房供給金，繳費金額依照有關規定由單位和個人按比例負擔。
咨詢電話：02789350120(區人才交流服務中心)聯系人：張金兵
02789360079(區測繪地理信息研究院)聯系人：趙洋
武漢市新洲區人才交流服務中心
武漢市新洲區測繪地理信息研究院
二0一六年五月十一日