招聘單位：湖灣置業
1、工程管理部土建主管1名薪資面議
1招聘條件
1、45周歲及以下，本科及以上學歷，并取得相應學位，土木工程類相關專業，有中級及以上職稱/一級建造師優先;
2、10年及以上相關崗位經驗，具備完整住宅項目開發經驗;
3、熟悉地產項目相關施工流程，能獨立協調解決多種施工方面技術難題;
4、具有良好的職業道德，責任心強，有較強的組織、協調能力，良好的表達能力和團隊合作精神;
5、中共黨員優先，有機關事業單位或國有企業工作經驗者優先。
2崗位職責
1、負責落實工程實施的進度、質量、安全等措施，確保工程項目順利實施;
2、負責解決工程實施中的具體技術問題，確保問題解決的及時有效性;
3、負責土建工程指令單的草擬以及監督實施，確保工程指令嚴謹有效;
4、負責審核、審查工程實施的施工組織設計、施工方案等技術文件，參加工程圖紙會審;
5、負責編制、審核項目開工前的總體實施進度計劃、總平布置、技術標等前期準備工作;
6、負責編制月報等各項工作，配合項目相關的報建工作，管理竣工驗收資料及工程指令等;
7、監督、檢查、考核工程監理及代建方的各項工作;
8、參與單位考察，負責項目樣板驗收等工作;
9、負責工程各項隱蔽驗收、分項驗收及竣工驗收等驗收工作;
10、公司交辦的其他工作。
2、工程管理部內業專員1名薪資面議
1招聘條件
1、35周歲及以下，本科及以上學歷，并取得相應學位;有相關執業資格或職稱者優先;
2、3年及以上房地產公司資料管理工作經驗;
3、具有良好的職業道德，責任心強，有較強的組織、協調能力，良好的表達能力和團隊合作精神;
4、中共黨員優先，有機關事業單位或國有企業工作經驗者優先。
2崗位職責
1、按照公司技術檔案管理要求，對工程檔案資料進行建檔和管理;
2、負責收集、歸類、歸檔項目前期資料、項目圖紙、配套設施設計、工程的技術數據、文件等;
3、負責做好工程竣工資料的歸檔及移交工作，完善相關手續;
4、負責項目行政、后勤等管理工作，并做好與公司行政條線的工作對接;
5、能夠熟練使用Word、PPT等辦公文件，具備一定地產運營知識，負責各項目的信息收集，并形成成果文件;
6、公司交辦的其他工作。
3、營銷管理部策劃主管1名薪資面議
1招聘條件
1、35周歲及以下，本科及以上學歷，并取得相應學位;
2、3年以上大型地產公司相同崗位工作經驗;
3、有無錫房地產項目全過程策劃管理經驗者優先;
4、具有良好的職業道德，責任心強，有較強的組織、協調能力，良好的表達能力和團隊合作精神;
5、中共黨員優先，有機關事業單位或國有企業工作經驗者優先。
2崗位職責
1、配合項目前期市場定位和產品建議;
2、統籌落實品牌和項目的定位與宣傳推廣;
3、統籌管理營銷策劃類招采工作，包括制度梳理及全過程管控審核;
4、統籌執行并管控全盤營銷策略、推廣策略、營銷費用;
5、統籌落實及管控全盤媒體、活動、包裝等策劃類工作;
6、策劃端流程事務的發起、監督與審核;
7、公司交辦的其他工作。
4、綜合管理部人力行政專員1名薪資面議
1招聘條件
1、35周歲及以下，本科及以上學歷，并取得相應學位;
2、有人力資源工作經驗優先;
3、具備品牌型房企工作經歷優先;
4、有良好的文字功底和公文寫作能力;
5、具有良好的職業道德，責任心強，有較強的組織、協調能力，良好的表達能力和團隊合作精神;
6、中共黨員優先，有機關事業單位或國有企業工作經驗者優先。
2崗位職責
1、協助上級領導做好公司行政管理制度及流程建設;
2、協助領導完成公司內部日常行政、人力、檔案等管理工作;
3、起草撰寫公司工作總結、報告、請示等公文類或綜合性文字材料;
4、按照上級領導要求配合完成人員招聘等相關工作;
5、負責辦理員工入職、離職、轉正和員工勞動合同的簽訂等日常人事工作;
6、公司交辦的其他工作。
報名時間：2025年10月30日—2025年11月14日下午15時止(以郵件投遞時間為準)，招滿即止。
有意者請將《濱湖建發招聘人員信息采集表》、身份證、畢業證書、學位證書或學位證明材料(海外留學人員應提供教育部留學服務中心出具的國外學位認證)、資質證書等材料打包壓縮后以附件形式發送至wxgj_hr@wxhrgroup.com，郵件主題請備注“姓名+應聘單位+應聘崗位”。
注：每人限報一個職位，遞交報名資料時須確保資料齊全，報名材料缺失將造成資格審查不通過。
咨詢電話：18921182179