廣發(fā)銀行石家莊分行招聘公告
廣發(fā)銀行是經國務院和中國人民銀行批準于1988年9月成立的全國性股份制商業(yè)銀行。廣發(fā)銀行堅持“創(chuàng)新、包容、奮進”的企業(yè)精神和“合規(guī)經營、協(xié)調發(fā)展”的經營理念，已入選全球百強銀行。隨著業(yè)務拓展的需要，經中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會河北監(jiān)管局批準，廣發(fā)銀行石家莊分行籌建同城支行。現(xiàn)誠邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越人生價值、立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的金融精英共組廣發(fā)石家莊團隊，我行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業(yè)發(fā)展空間。
期待您的加盟，共創(chuàng)精彩未來！
一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
1、能夠遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄；
2、具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心；
3、身體健康，無不良嗜好；
4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；
5、符合我行親屬回避相關制度規(guī)定；
6、應具有正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守；
7、申報職位屬晉升的，近2年綜合績效表現(xiàn)優(yōu)良，考核結果均在稱職（B級）及以上；
8、近3年無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯。
二、石家莊分行及同城支行（籌）招聘崗位
（一）同城支行行長
（二）同城支行副行長（個人方向）
（三）同城支行營業(yè)室主任
（四）同城支行公司客戶經理（若干）
（五）同城支行公司助理客戶經理（若干）
（六）同城支行個人客戶經理（若干）
（七）同城支行個人助理客戶經理（若干）
（八）同城支行大堂經理（若干）
（九）同城支行綜合柜員（若干）
（十）石家莊分行信貸管理部總經理
（十一）石家莊分行業(yè)務經理（經營分析）
（十二）石家莊分行高級經理業(yè)務經理（法律事務與合規(guī)內控方向）
（十三）石家莊分行公司銀行部總經理
（十四）石家莊分行金融市場部總經理
（十五）石家莊分行個人銀行部總經理
（十六）石家莊分行運營經理
（十七）石家莊分行業(yè)務經理（信貸審查）
（十八）信用卡卡管專員（總行信用卡中心編制）
（十九）信用卡商戶消費信貸專員（總行信用卡中心編制）
三、廊坊分行（籌）招聘崗位
（一）廊坊分行副行長（公司方向、個人方向、中后臺管理方向各一名）
（二）廊坊分行公司銀行部主任
（三）廊坊分行個人銀行部主任
（四）廊坊分行運營/計財部主任
（五）風險部主任
（六）辦公室主任
（七）公司客戶經理（若干）
（八）公司助理客戶經理（若干）
（九）個人客戶經理（若干）
（十）個人助理客戶經理（若干）
（十一）財務經理
（十二）助理財務經理
（十三）運營經理
（十四）助理運營經理
（十五）助理業(yè)務經理（綜合事務、科技管理方向）
（十六）風險經理
（十七）業(yè)務經理（信貸審查、貸后管理方向）
（十八）助理業(yè)務經理（出賬審核方向）
（十九）行政經理（秘書、綜合管理方向）
（二十）助理業(yè)務經理（黨群及紀檢監(jiān)察、品牌及媒體方向）
（二十一）大堂經理（若干）
（二十二）營業(yè)室主任
（二十三）綜合柜員（若干）
四、應聘條件及應聘程序
1、上述崗位應聘條件詳見附件；
2、符合應聘條件的應聘者：應聘分行、同城支行及廊坊分行（籌）崗位的，請點擊以下鏈接申請職位：http://special.zhaopin.com/pagepublish/26575533/index.html，或登錄智聯(lián)招聘網站搜索“廣發(fā)銀行股份有限公司石家莊分行”即可申請職位；
應聘總行信用卡中心編制崗位的，請將個人簡歷電子版發(fā)送至gfsjzfhxykb@163.com，聯(lián)系電話：0311-89881090李經理；
3、經初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排。請保持通訊工具通暢。招聘所接收的應聘資料將統(tǒng)一存入我行人才檔案庫，我行將為您保密，相關資料恕不退還；
4、招聘過程中，本行不向應聘者收取任何費用，謹防受騙；
5、應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格；
6、本次招聘報名僅受理網上報名方式，不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式；
7、報名截止時間2017年2月12日。
附件1：職位應聘條件
附件2：應聘申請表.doc