宿豫東吳村鎮(zhèn)銀行招聘啟事[2015(2)號]
因業(yè)務發(fā)展需要，現宿豫東吳村鎮(zhèn)銀行面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用�，攜手共創(chuàng)美好未來！
一、招聘崗位及任職條件：
◆支行行長 2名
崗位職責:
1.主持支行日常經營管理工作；
2.根據總行的發(fā)展戰(zhàn)略和統(tǒng)一部署，負責組織落實支行年度經營計劃，各項業(yè)務營銷策劃、銷售管理和客戶管理；
3.有效開展和管理支行范圍的業(yè)務市場推廣活動和渠道拓展活動；
4.負責支行業(yè)務管理、制度建設、團隊建設等工作；監(jiān)督內部流程的控制和支行員工培訓；
5.管理內部組織紀律的實施，以保障支行日常營運和業(yè)務發(fā)展；完成總行下達的各項經營管理目標。
任職條件:
1.年齡40周歲以下，大學本科及以上學歷；
2.具備2年以上商業(yè)銀行經營管理工作經驗，熟悉商業(yè)銀行基本業(yè)務；
3.具備較強的業(yè)務拓展及領導能力，具有較強的責任心和團隊管理能力；熟悉當地市場情況，具備豐富的市場資源。
◆客戶經理 2名
崗位職責：
1.客戶的資源開發(fā)與關系維護；
2.區(qū)域內客戶授信業(yè)務的貸前調查、上報審批，理財產品介紹，協助客戶辦理相關手續(xù)；
3.區(qū)域內客戶的日常維護，包括貸后管理，協助客戶辦理日常業(yè)務，中間業(yè)務等；
4.根據區(qū)域內客戶營銷計劃，具體參與營銷方案的推動實施；
5.負責區(qū)域內客戶意見和建議的收集與分析，為改進我行產品的功能與服務水平提供依據。
任職條件：
1.年齡35周歲以下，大學本科及以上學歷；
2.具備1年以上相關工作經驗，熟悉經濟、金融政策，熟悉銀行業(yè)務各產品工作流程，熟悉客戶關系管理，
3.具有較強的工作熱情和信心，具備較強的市場開拓及風險控制能力，熟悉當地市場情況，具備一定的市場資源。
以上崗位條件優(yōu)秀者相關要求可適當放寬。
二、報名方式
1.報名時間：即日起至11.18。
2.報名方式：登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com）進行網上申請。網上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷。
3.未錄用人員應聘材料，我行將代為保密，恕不退還。