為加強鯉城區教師隊伍建設，進一步優化教師隊伍結構。根據事業單位公開招聘工作人員有關規定和福建省教育廳、省公務員局、省委編辦《關于做好2012年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教人[2012]5號）文件的精神，經研究，我區決定面向社會公開招聘高中教師6名，小學教師79名，幼兒園教師7名，職業學校教師6名。崗位設置見附件，具體事項如下：
一、招考崗位及人數
（一）招聘高中教師6人，其中語文1人，生物1人，數學2人，地理2人，分別安排在泉州六中和泉州十五中任教。
（二） 招聘小學教師79人，其中語文29人、數學35人、英語2人、音樂2人、美術（書法教育方向）2人、體育4人 、信息技術2人、科學3人。安排在鯉城區公辦小學任教。
（三） 招聘幼兒園教師7人，安排在鯉城區公辦幼兒園任教。
（四）招聘職業學校教師6人，安排在泉州泉中職業中專學校任教。
二、招聘范圍及對象
（一）擁護中華人民共和國憲法，具備本崗位所需的專業或技能條件，具有良好的職業道德和品行。
（二）國家任務招收的全日制普通高等院校應屆畢業生和尚未就業的非應屆畢業生、在職教師。
（三） 報考中小學、職業學校教師的，年齡須在35周歲以下（1977年1月1日以后出生）。
（四）報考幼兒園教師崗位的，年齡須在25周歲以下（1987年1月1日以后出生）。
三、報考條件
（一）報考人員所學專業應與報考崗位的學科相對應，具備相應教師資格，每人只能報考一個崗位。
（二）報考中小學、職業學校教師崗位的，應具備全日制本科及以上學歷。物理、化學、生物、地理專業畢業生可報考小學科學教師崗位。
（三） 報考幼兒園教師崗位的，應具備全日制大專及以上學歷，專業要求為幼兒教育、學前教育、音樂、舞蹈、藝術教育。
（四）非師范類考生報考職業學校“汽車維修方向”崗位的，必須在聘用試用期（一年）內取得相應教師資格，否則試用期滿將取消聘用資格。
（五）考生具備以下條件可加分：取得證書的福建省、泉州市骨干教師或學科帶頭人，入圍面試后在計算總成績時加分，市級加3分、省級加5分。
四、報名
（一）應聘人員在全省統一規定的報名時間內，通過福建省教師公開招聘考試報考平臺進行網上報名和網上繳費。報名時只選擇學段學科，不具體到學校，同一個學科崗位有兩所以上學校招聘的，在考生被確定擬聘用人選后按總成績從高到低順序依次選擇具體學校。
（二）區教育局對網上報名者進行資格初審。報名時，報考人員提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經查實，即取消報考資格。
（三）報考職業學校教師崗位的，由區教育局委托省教育廳統一安排考試，因此考生應正確選擇委托考試模塊并在報名初審通過后向鯉城區教育局人事股提交下載打印的報名登記表備案。
五、筆試（占總分40%）
筆試成績占總成績的40%。由省教育廳統一組織筆試，上午為教育綜合知識考試，下午為專業知識考試。
報考職業學校崗位的，參加省教育廳統一安排的招考委托考試，即考生僅參加“教育綜合知識”考試，考試成績作為筆試總成績。
六、確定面試人選
按筆試成績從高分至低分的順序和擬聘用人數與筆試人數1:3（小學語文、小學數學按1:1.5）比例確定面試人選。面試人選不足1:3（小學語文、小學數學不足1:1.5）比例的，按上線的實際人數確定。若確定面試人選時，最后一名考生的總成績出現并列情況，則所有并列的考生全部確定為面試人選。
七、資格復核
對面試人選的資格條件進行復核，面試人選應在教育局規定的時間提交報考崗位所要求的相關證件材料：
（一）普通高等院校畢業生提交本人身份證、畢業證書、就業報到證、教師資格證的原件及復印件。2012年應屆畢業生尚未發放畢業證書、報到證、資格證的，提供就業推薦表原件、復印件和所在學校的證明。
（二）在職教師提交本人身份證、教師資格證、全日制學歷證書的原件及復印件，所在學校和教育主管部門關于本人在職任教證明及批準同意報考的證明。省級、市級骨干教師和學科帶頭人提供培訓合格證書原件與復印件。
考生資格條件的最終確認以復核為準。經復核不具備報考條件者取消面試資格，并按筆試成績從高低順序依次遞補。
八、面試（占總分60%）
面試成績占總成績的60%。崗位擬招聘數與備取人數比例≤1的，考生面試成績不能低于70分（按百分制計）。
面試時間另行通知，面試內容與形式如下：
（一）中學各崗位及小學語文、數學、英語、信息技術、科學各崗位面試形式為說課。
應考者當場抽取說課課題準備10分鐘后進行說課，說課時間不超過10分鐘。中學采用鯉城區現行高一年（生物為高二年）教材，小學采用鯉城區現行四年級教材。
（二）小學體育、音樂、美術教師崗位面試形式為技能測試和專業素質考核。
1、技能測試：①體育：在室外進行體育專業項目技能測試。②音樂：聲樂（清唱）、鋼琴、舞蹈，自選兩項表演，時間不超過10分鐘。③美術（書法教育方向）：在規定時間內完成命題創作，自備用具。
2、專業素質考核：現場抽取一道教育教學方面的問題進行回答，時間不超過5分鐘。
（三）幼兒園教師崗位面試形式為技能測試和專業素質考核。
1、技能測試：鋼琴、聲樂（清唱）、舞蹈自選兩項表演，時間不超過10分鐘。
2、專業素質考核：現場抽取一道教育教學方面的問題進行回答，時間不超過5分鐘。
（四）職業學校教師崗位的面試以考察專業技能、實踐操作技能為主，面試包括說課、答辯、技能實踐測試等，具體事項另行通知。
九、體檢
（一） 按高分到低分的順序依次排列考生總成績（含筆試、面試成績及加分成績），并按崗位招聘招考計劃與備取人數1：1的比例確定體檢對象。總成績相同的按筆試成績從高分到低分排名進入體檢。
（二） 體檢項目及要求執行《福建省教師資格申請人員體檢標準》的規定，體檢費用自理，報考者或招聘機關對體檢結果有疑問的，應在得知體檢結果的7天內提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結果為準。若因身體原因導致無法完成體檢項目，無法得出體檢結論的亦視為體檢不合格。體檢不合格或有自動棄權的，在面試考生中按總成績從高分到低分依次遞補。
十、考察與公示
考生體檢合格后，由招聘單位或其主管部門采取考生談話、查閱檔案等方式對體檢合格考生的政治思想、道德品質、業務能力以及工作實績等情況進行全面考察。
根據考試綜合成績和體檢、考察結果，確定擬聘用人選，擬聘用人選名單將在鯉城區教育局網站進行公示，公示期5天。
十一、聘用
擬聘用人選經公示不影響聘用的，經政府人事行政部門核準后，由用人單位按有關規定與考生簽訂聘用合同（試用期一年），確定人事關系，實行合同管理。具體程序為：
（一）選擇崗位。擬聘用人選公示無異后，擬聘用人員按總成績從高到低依次在教育局公布的崗位中自主選擇。若總成績出現并列的則按筆試成績高低依次進行選擇，出現沖突的由教育局統籌解決。
（二）聘用手續。報區委、區政府審批并按規定程序辦理聘用有關手續。
（三）工作安排。用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，新聘教師試用期為一年，試用期滿考核合格后予以正式聘用。不能勝任工作者，按審批權限取消聘用資格。聘用在江南新區學校任教的教師應連續任教6年以上。被聘用教師各項待遇按照鯉城區公辦教師各種福利待遇兌現。
十二、本招聘簡章未盡事宜由鯉城區教育局、鯉城區公務員局負責解釋。
泉州市鯉城區教育局 泉州市鯉城區公務員局
二0一二年三月三十日