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學校簡介
成都市教育科學研究院附屬新都實驗學校于2023年由成都市人民政府批準創辦,由成都市教育科學研究院和新都區委區政府合作辦學的一所高品質九年一貫制現代制度改革試點學校。學校貫徹黨的二十大精神,依托成都市教育科學研究院專業優勢,落實新都“教育強區”戰略部署,是一所高起點的公辦學校。
學校坐落在成都市新都區大豐街道蠶叢路488號,地處成都三環外側,接壤成都市金牛區,離天府廣場核心區13公里,區位優勢突出,地理位置優越,距離地鐵5號線大豐站400米,交通便利。學校實施九年一貫制,現有中小學生3100余人。學校屬成都教科院附屬學校集團學校,學校依托成都教科院的“智庫資源”及“引擎作用”,秉承“以研究的視域教書,以生本的視界育人”辦學理念,實施現代化治理模式;學校堅持黨組織核心作用,堅持一體化辦學,堅持激發內生動力以及堅持“文質彬彬,自強不息”的德育主張、堅持“學思結合,用創為本”教學主張,堅持“五育融合,素養育人”的課程主張、堅持“問題驅動,研究實用”的科研主張,堅持“勤學篤行、求是創新”的教師發展主張。
學校目前占地63畝,已規劃擴充30畝。教師隊伍素質高、干勁足、福利好。校園環境優美文雅,設施齊備現代,是師生享受幸福完整教育生活的理想家園。
學校優勢
★專業技術依托:成都市教育科學研究院高位引領,成都教科院附屬學校名校典范,實現教師教育理想和專業發展的動力平臺。
★教育環境支持:目前學校已經營造出友愛、謙和、合作、創造、幸福的教育環境,實現教師個人成長和團隊成長的雙輪驅動。
★薪酬待遇保障:多角度、多方面努力幫助教師踐行“過一種幸福完整的教育生活”理念,實現薪酬不低于同城同類同級水平。
★特殊人才引進:對于符合條件的高層次人才引進實行一崗一策,具體落實辦法可面議。
★安居后勤補給:學校為新引進的優秀教師提供2~3年的過渡宿舍,實現內設空調、獨立衛浴、拎包入住、網絡全覆蓋的后勤供給。
★飲食健康保障:學校為全體教職員工提供食材安全、管理規范、口味豐富的工作日三餐和定期的體檢服務,實現對教師的全方位關愛和保障。
招聘名額
面向各大高校,現場自主招聘2025年的優秀大學畢業生。其具體名額分配如下:初中語文2人、初中數學2人、初中英語2人、初中物理2人、初中道德與法治2人、初中歷史2人、初中地理2人、初中生物1人、初中體育3人、初中勞動1人。
招聘對象及條件
(一)招聘對象
符合招聘崗位應聘資格條件要求的2025年畢業的優秀高校畢業生。
(二)招聘條件
1.基本條件
(1)具有中華人民共和國國籍。
(2)擁護中國共產黨,熱愛社會主義,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業,事業心和責任感強。
(3)取得符合所報崗位學科、學段要求的教師資格證。
(4)語言類學科招聘崗位普通話要求二甲及以上,其他崗位二乙及以上。
(5)具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
(6)符合法律法規和招錄職位要求的其他資格條件。
(7)崗位要求的其他所有資格條件。
(8)具備合法合規履約資格的其他所有條件。
2.業務條件
(1)2025年8月1日之前取得應聘資格條件要求的國家承認學歷的畢業證、學位證和教師資格證等證書。
(2)具備大學本科及以上學歷,并取得相應學位。
(3)2000年1月1日及以后出生,其中研究生年齡可放寬至1995年1月1日及以后出生。
3.有下列情況之一者,不得應聘:
(1)曾因犯罪受過各類刑事處罰的;
(2)曾被開除中國共產黨黨籍、開除公職的;
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;
(5)尚處于試用期內的新錄用公務員、參公人員(截止時間以公告發布之日為準);
(6)按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;
(7)有師德失范等違紀違法違規記錄行為的;
(8)本區公辦中小學在職(含試用期內)聘用人員;
(9)有其它違反國家法律、法規行為的。
招聘程序及辦法
(一)發布公告。在招聘院校公布考聘名額、崗位和考聘辦法。
(二)報名方式。采取現場報名和網上報名方式進行。網上報名需將《聘用人員報名表》提交到指定郵箱xdqcclxx@163.com。本批次報名截止時間:2024年11月29日。過時不予受理。
(三)報名材料。
1.有效居民身份證、本科及以上畢業證(學位證)、教師資格證等證明材料。
2.個人自薦材料,與應聘崗位相關的個人履歷證明材料,近年來主要獲獎證書材料及相關證明材料掃描件。
3.應聘崗位所需其他相關材料掃描件。
4.一張近三個月的全身、無美顏生活照。
5.一張粉筆字照片。
(四)報名要求。
應聘人員報名前應認真閱讀招聘公告,根據自身情況和招聘崗位資格條件選擇一個崗位報名。應聘人員本人的學歷、專業名稱和教師資格證,應與崗位資格條件要求完全相符。報名時應聘人員提供的報名信息和佐證材料應真實、準確、完整。
應聘人員應如實、準確填寫《報名表》并認真核對。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成資格審查未通過的,由此造成的后果由應聘人員自行承擔。
招聘考核。
現場宣講。由自主招聘考核小組在高校現場介紹用人單位情況。
提交材料。應聘者提交報名表、就業推薦表、每學期的成績單等,交現場考核領導小組現場審查初試。
材料審查。主要審核應聘者是否符合基本條件,并根據應聘者填寫的報名信息、提供的學習成績情況進行初篩,初篩合格者進入考試。
開考比例。同一招聘崗位資格審查通過人數與招聘人數的比例,原則上不低于3:1方可開考,達不到上述比例的,開考比例可放寬至2:1,達不到上述比例的,相應調減該招聘崗位的招聘人數或取消該招聘崗位。
考核方式。分為三個環節:筆試、面試和試講。被考核人員的總成績等于筆試成績、面試成績和試講成績的總和。當筆試和面試成績總分相同時,以試講成績從高分到低分排序錄取聘用。因應聘人員個人原因未按時到現場完成全部考核環節的,視為自動放棄,由此產生的空額不再遞補。
6.確定體檢。體檢由成都市教育科學研究院附屬新都實驗學校牽頭組織實施。體檢標準按《四川省教育廳關于印發<四川省申請認定教師資格人員體檢辦法>的通知》(川教〔2004〕295號)規定執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。進入體檢人員初次體檢不合格的,可在接到體檢結果通知七日內申請復檢一次。復檢在除原體檢醫院以外的三級甲等以上的綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。體檢不合格人員,不得聘用。未按要求參加和完成體檢者,視為自動放棄。因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額將不再遞補。
7.跟崗實習。2025年2月~6月間,通過選聘程序聘用到校的校招人員到指定崗位跟崗學習應不少于三個月。跟崗實習的考核成績作為是否聘用和崗位競聘的重要依據。無故不參加跟崗實習視為放棄聘用資格。
8.聘用報到。對擬聘用人員由學校按指定程序辦理聘用手續。工資福利按學校薪酬管理制度執行。凡被聘用者,按國家規定確定試用期。首次簽訂聘用合同的合同期至少三年(含試用期)。凡被聘用者,按照地方教育行政管理部門要求納入學校人事管理。
(六)報到管理
凡被聘用者,務必在2025年8月16日前到用人單位完成報道。逾期未報到者,取消聘用資格,所造成的一切損失由應聘者本人承擔。
(七)聯系方式
聯系人及聯系電話:028-63056885(曾老師)
簡歷投遞郵箱:xdqcclxx@163.com
學校郵編:610504
通訊地址:四川成都市新都區大豐街道蠶叢路488號
成都市教育科學研究院附屬新都實驗學校(籌)
成都市新都區蠶叢路小學校代章
2024年10月29日