2018河北廊坊市第二中學(xué)選聘美術(shù)學(xué)專業(yè)（雕塑方向）碩士研究生美術(shù)教師公告【1人】
鑒于廊坊市第二中學(xué)美術(shù)藝術(shù)教師現(xiàn)狀，為有效解決藝術(shù)學(xué)科教師緊缺，改善學(xué)校教師隊(duì)伍學(xué)歷層次結(jié)構(gòu)，保障學(xué)校教育教學(xué)水平提升，經(jīng)廊坊市人力資源和社會(huì)保障局、廊坊市教育局批準(zhǔn)，我校公開選聘美術(shù)學(xué)專業(yè)(雕塑方向)碩士研究生美術(shù)教師1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、選聘原則
按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、公正、公平的原則，通過面試、考察等程序擇優(yōu)選聘。
二、選聘崗位和人數(shù)
美術(shù)學(xué)專業(yè)(雕塑方向)碩士研究生美術(shù)教師1名。
三、資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄。
2、近3年(2016-2018年)全日制美術(shù)學(xué)專業(yè)(雕塑方向)碩士研究生。
3、年齡條件：在18周歲以上、35周歲以下(1982年12月28日至2000年12月28日期間出生)。
4、無違紀(jì)行為。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)資料
1、報(bào)名時(shí)間：2019年1月7至1月9日
2、報(bào)名地點(diǎn)：廊坊市第二中學(xué)黨辦室207房間(地址：廊坊市廣陽區(qū)銀河北路58號(hào))
3、應(yīng)聘人員攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證、無違法違紀(jì)情況證明原件和4張免冠小2寸藍(lán)底照片現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(以上材料均需要提供2份復(fù)印件)，如有美術(shù)作品也請(qǐng)攜帶。
五、面試時(shí)間及相關(guān)內(nèi)容
1、面試時(shí)間：2019年1月20日。
2、面試相關(guān)內(nèi)容：
面試采取試講和答辯的方法進(jìn)行。試講主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、語言表達(dá)能力等;答辯主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識(shí)。試講和答辯均為百分制，采用量化計(jì)分，合成成績(jī)后(試講成績(jī)占80%、答辯成績(jī)占20%)，從高分到低分依次確定考察對(duì)象。
面試評(píng)委由7人組成，分別由市人社局、市教育局各選派一名人員，學(xué)校選派美術(shù)專業(yè)教師2名，市人社局再指定美術(shù)專業(yè)教師3名。
試講答辯成績(jī)由評(píng)委會(huì)負(fù)責(zé)給分后去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分，其他5名評(píng)委的平均分為應(yīng)得分?jǐn)?shù)。
六、考察
對(duì)確定考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行考察，對(duì)擬選聘人員提出考察意見并報(bào)人社局備案。
七、體檢
市人社局、教育局負(fù)責(zé)對(duì)擬聘人選按人數(shù)1:1比例進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定)。遇有體檢不合格者，再依次按總成績(jī)由高分向低分遞補(bǔ)。
八、公示
在廊坊市事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)(www.syzp.lfang.gov.cn)和人事人才網(wǎng)對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示后發(fā)現(xiàn)不符合選聘條件和弄虛作假等違規(guī)行為的，取消擬聘人員的選聘資格。
九、聘用
選聘工作結(jié)束后，按上級(jí)文件規(guī)定報(bào)市編辦和人社局備案審批。審批通過后，辦理相關(guān)手續(xù)，并簽訂正式聘用合同，聘期五年，聘用期滿后被聘人員方可流動(dòng)。擬聘人員接到通知后，要在15日內(nèi)完成報(bào)到等相關(guān)手續(xù)，遇有特殊情況需要延期的需經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，否則視為自動(dòng)放棄聘用。
廊坊市第二中學(xué)對(duì)擇優(yōu)選聘的人員實(shí)行試用期制度。試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用。
咨詢電話：2382632
廊坊市第二中學(xué)
2018年12月28日
