根據恩施州人社局《關于做好2012年事業單位直接選聘高等院校優秀畢業生工作的通知》精神，結合州編委下達學院2012年招聘人員計劃，特此公告如下：
一、公開選聘原則
堅持面向社會不受地域限制原則，堅持任人唯賢、德才兼備原則；
堅持公正、公平、公開競爭和擇優聘用原則。
二、公開選聘專業計劃名額
1、測繪工程專業1名；
2、學前教育專業1名；
3、教育經濟與管理專業1名。
三、條件要求
1、年齡條件：本科生28周歲以下（1983年1月1日后出生），碩士研究生32周歲以下（1979年1月1日后出生）。
2、學歷條件：測繪工程專業、學前教育專業全日制普通“二本”及以上，教育經濟與管理專業碩士研究生學歷及以上。
四、選聘程序
1、發布公告。在州人社局及恩施職業技術學院校園網上發布招聘信息。
2、組織報名。應聘人員可網上報名（電子投檔），報名郵箱：zzrsc8433626@126.com；可電話報名，聯系電話：0718-8433626。所有報名人員均需提交個人簡歷和專業課程成績單及聯系電話，報名截止時間為2012年3月30日17:30。
3、資格審查。學院初審應聘人員資格條件。
4、組織面試。測試內容主要為招聘崗位所需的專業知識、業務能力和組織協調能力。
（1）武漢各應屆高校畢業生由學院選聘工作組成員到相關大學調查了解應聘人員學習工情況和品德表現并進行面試。
（2）其他外地高校畢業生電話通知到武漢面試，往屆畢業生電話通知到武漢參加面試。
5、試講。面試通過后，相同專業人員由組織人事處電話通知到學院各系部試講，各系（部）集中組織試講。試講以指定課本及內容為準，以講課方式進行。
6、確定考核體檢對象。按試講成績由高到低由系部與組織人事處一道推薦考核體檢對象。
7、考核。對考核對象的德、能、勤、績進行全面的考察，特別是考察與擬聘教師崗位相關的素質和能力。若品行不端，將取消資格。
8、體檢。以成績高低為序，按擬選聘名額1:1確定體檢人員，由學院組織人事處工作人員帶隊到縣級及以上醫院體檢。
9、學院黨委研究確定擬聘對象。組織人事處根據面試、試講及體檢、考核情況向黨委推薦擬聘人選，由黨委研究決定。擬聘人員基本信息在校園網及學院公示欄公示，公示期為7個工作日。
10、備案聘用。學院將擬聘人員上報州人社局備案。按程序辦理聘用手續。
恩施職業技術學院
2012年3月20日