考試采取面試的方式進行，參加面試的人員為資格審查合格的報名人員。面試采取現場說課的方式，課題臨時抽簽確定，說課時間限定15分鐘以內。重在考察考生的就業意愿度、教師專業素質、教學綜合能力、語言表達能力。
1.考試時間、地點：2021年12月5日在華中師范大學，其它校園點招聘報名、考試時間在校園就業信息網另行通知。
2.應聘人員憑本人身份證、《報名表》和《就業協議書》等參加考試，未按規定參加考試的，視為自動棄權。
3.從考試合格的應聘人員中擇優確定擬聘用人選，赤壁一中與擬聘用人選現場簽訂《就業協議書》。未簽訂《就業協議書》的應聘人員取消聘用資格。
4.上一招聘點已經簽訂了就業協議的招聘崗位，下一招聘點相應調減招聘崗位計劃數。
（四）體檢和考察
已簽訂就業協議的應聘人員進入體檢和考察程序，并在赤壁網、“赤壁教育信息”微信公眾號公示和發布體檢通知。體檢合格后由赤壁一中組織實施考核，考核對象應積極配合，主要考核擬聘用人員思想表現、道德品質、業務能力等情況，同時對考核對象的資格條件進行復查。
（五）公示
體檢、考核合格的，在赤壁網、“赤壁教育信息”微信公眾號進行公示，公示期為7個工作日。舉報者應以真實姓名實事求是地反映情況，并提供必要的證明材料或調查線索，以匿名方式反映的問題不予受理。
（六）聘用
經公示無異議的，待2022年7月取得畢業證、學位證和教師資格證等證件后，按照事業單位管理相關規定辦理人事聘用手續，簽訂《事業單位聘用合同》，明確最低服務年限為一個聘期三年；實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。被聘用人員無正當理由逾期（自接到聘用單位通知7日內）不報到的，取消聘用資格。聘用人員使用事業編制，享受國家規定公辦教師各項待遇。
四、其他事項
1.招聘工作由赤壁市人社局、市教育局共同組織實施，赤壁一中具體負責面試工作，市紀委全程參與監督。
2.公開招聘工作的政策性強、社會關注度高。相關單位要嚴格執行考試錄用的有關規定，加強領導，精心組織，密切配合，各司其職，各負其責，確保此項工作有條不紊的進行。
3.參加招聘工作的所有工作人員，必須嚴格遵守招聘工作紀律，對應當保密的事項嚴格保密，不得泄露，不得弄虛作假、徇私舞弊，如若違反紀律，一經查實按有關規定嚴肅處理。
4.本次招聘報名、考試時間隨疫情防控形勢作適當調整，請密切關注赤壁網、“赤壁教育信息”微信公眾號及相關高校校園就業信息網有關通知。應聘人員應當自覺服從防疫工作安排，配合做好衛生防疫工作。不服從防疫工作安排的，取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的，依法追究相關責任。
5.校園招聘結束后如仍有崗位空缺，另行制訂招聘方案，并按新制訂的招聘方案組織實施。
6.凡涉及本次招聘重大事項或本方案未盡事宜，由市人社局、市教育局共同研究決定。
本公告適用于校園招聘，由赤壁市人社局、赤壁市教育局負責解釋。
聯系電話：
赤壁市人社局0715-5332863
赤壁市教育局0715-5224652
附件：
赤壁市人力資源和社會保障局
赤壁市教育局
2021年11月30日
