（二）考試
資格審查合格后方可進入考試程序。原則上每個崗位需有3名以上應聘人員報名方可組織考試，若應聘崗位人數不足，須報人力資源和社會保障部門同意后方可組織考試。
考試由筆試、面試（教師崗位為說課）、考核成績三個部分組成。其中：筆試占總成績40%，面試（教師崗位為說課）占總成績占30%，考核占總成績30%。考核是對應聘者大學期間主考專業學科成績的考核，考核按應聘者提供的有效成績單進行考核測算。
考試步驟：首先進行筆試（采取閉卷方式進行）→各招聘單位測算考核成績→合成筆試和考核成績（以下簡稱“合成成績”）→按招聘人數與考試人數1:2比例，根據合成成績從高到低確定面試人員名單→面試。
公布成績。考試成績當天計分核實后公布。
考試采取現場考試，考試具體事項由招聘單位主管部門制定并公布。
（三）簽訂就業協議
以綜合成績從高到低的順序確定擬聘用人員。綜合成績并列時，以筆試成績從高到低的順序確定擬聘用人員。綜合成績低于60分，不予聘用。招聘單位與簽約對象協商約定相關事宜，簽訂就業協議。協議簽訂后，自覺履行協議。
（四）辦理聘用手續
1.資格復審。簽約對象畢業后，按協議時間到永德縣人力資源和社會保障局進行資格復審，資格復審時應提交畢業證書、學位證書、相關資格證書、身份證等原件及復印件。經復審，條件和材料不實的取消聘用資格。
2.體檢。簽約對象資格復審通過后統一進行體檢，體檢按《人力資源社會保障部國家衛生計生委國家公務員局關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）有關規定執行。體檢不合格的不予聘用，體檢所需費用由簽約對象自理。
3.公示。體檢、考核合格的，在永德縣人民政府門戶網站進行為期7天的公示。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
4.聘用。報經臨滄市人力資源和社會保障局批準后，辦理相關聘用手續。被聘用人員享受事業單位在職在編人員待遇，試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以轉正定級。
四、有關要求
（一）永德縣2021年度事業單位公開招聘急需緊缺專業人才工作在縣紀委監委、縣人力資源和社會保障部門的監督下進行。
（二）參加招聘的工作人員要嚴格遵守工作紀律，自覺抵制不正之風，公開公平公正做好招聘工作，對違反招聘紀律的工作人員，嚴格按照有關規定進行嚴肅處理。同時，與應聘者有回避關系的，應予以回避。
（三）參加應聘人員要實事求是，如實反映自身情況，自覺遵守招聘紀律和考試秩序，對違反招聘紀律、參與考試作弊、弄虛作假、隱瞞真實情況的應聘人員，一經查實，取消其考試資格和聘用資格。參加應聘的人員應保持報名登記的聯系電話暢通，若因考生聯系電話不暢通或其他個人原因造成的后果，由考生本人自負，即視為自動放棄考試、應聘資格。
（四）在招聘過程中若沒有符合招聘條件的人員，則不再對此崗位進行招聘，不再作調劑處理。
（五）應聘人員正式聘用后，在永德縣最低服務年限為5年（以12個月為一年計），最低服務年限內不得調離或辭職。主動調離或辭職的，按每月償還違約金1萬元一次性支付違約金。
（六）按照疫情防控要求，參加應聘人員須主動申報個人健康狀況，配合當地相關部門做好疫情防控工作，做好自我防護，應聘前減少外出和不必要的聚集，對瞞報、謊報人員依法追究責任。
（七）未盡事宜，請與招聘單位聯系。
永德縣教育體育局聯系人：聶老師，聯系電話：0883—5214727，14787557881；
永德縣衛生健康局聯系人：趙老師，聯系電話：0883—5220850，13988369133；
永德縣水務局聯系人：李老師，聯系電話：0883—5211794，15906909560；
永德縣自然資源局聯系人：李老師，聯系電話：0883—5211301，13578324686；
永德縣融媒體中心聯系人：黃老師，聯系電話：0883—5216339，13987031799。
附件：
1.永德2021年度事業單位公開招聘急需緊缺專業人才簡章.xlsx
2.永德縣2021年度事業單位公開招聘急需緊缺專業人才報名登記表.xls
永德縣人力資源和社會保障局
2021年4月12日
