符合招聘條件的退役大學生士兵，須提供網上報名時的《應聘資格審查表》（報名系統打印）、《居民身份證》、普通高等教育畢業證書（提交加分材料時未取得畢業證書的2020年應屆畢業生需提供學校出具的現實表現證明材料或就業推薦表，以及就讀院系及專業等情況的證明材料）、《退役證》以及《優秀士兵證》、《優秀士官證》、《優秀義務兵證》、《優秀學員證》有關獎勵證書（證明）原件和復印件各1份。
繳納了筆試考務費后，在2020年6月10至11日（工作時間：09:00—12:00；13:00—17:00）內由本人將加分材料交至成都市青羊區人力資源和社會保障局事業單位人事管理科（地址：西華門街19號5號樓9樓0905室），并現場簽訂《考生誠信承諾書》，經審查符合條件的按規定加分并公示，材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責任自負。
筆試成績及加分情況請考生于2020年7月10日前登錄成都市青羊區教育局官網查詢。根據《四川省人事考試查分規則》規定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。
（二）面試及原件核對校驗
進入原件核對校驗的人員依據招聘崗位及招聘人數，按照面試比例以及筆試成績從高分到低分依次確定，與筆試成績一起公布（成都市青羊區教育局官網）。
同一招聘崗位的招聘人數與面試考生人數之比為1:5，確屬我區特殊崗位或緊缺專業，經研究同意后，可放寬比例，直至1:2。達不到上述比例的，相應調減招聘人數。無法調減的，按照《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發〔2016〕49號）第二十六條規定“同一招聘崗位招聘人數與實際參加面試人數的比例原則上不低于1:2，達不到上述比例的，應調減招聘人數；無法調減的，由主管部門對其報考條件相同、相近的崗位合并或以劃定面試合格分數線的方式組織面試”辦理。
1.原件校驗時間及地點：見筆試成績公告。
2.應聘人員本人需持有效《身份證》參加現場資格審查及原件校驗，原件校驗需提交如下資料：
（1）《居民身份證》原件及復印件1份。
（2）《準考證》1份。
（3）《應聘資格審查表》3份。
（4）與報考崗位相關的學歷學位證書原件及復印件1份。持外國文憑者需同時提供教育部認證的留學學歷、學位證明原件及復印件1份。
（5）相同學科（學段可就高不就低）的教師資格證書原件及復印件1份。如系2018、2019、2020屆高校畢業生暫未取得教師資格證的，須提供情況說明（須本人簽字并按手印），內容應包含：應聘人員姓名、性別、民族、出生年月、身份證號、文化程度、政治面貌、畢業學校及暫未取得教師資格證的說明。
（6）與報考崗位資格條件所規定的相關工作經歷及其他印證材料，須提供原件及復印件1份。
（7）《同意報考證明》1份。在職應聘人員須提供具有人事管理權限的單位或主管部門出具同意報考的書面證明，內容應包含：應聘人員姓名、性別、民族、出生年月、身份證號、文化程度、參加工作時間、政治面貌、現所在單位名稱，身份類別，現任職務層次或聘用崗位等級，任職歷年考核結果，是否同意報考等必要信息。
（8）如系2020年應屆畢業生，須提供畢業學校出具的2020年應屆畢業生就業推薦表或同意報考證明。
（9）如系2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業生，須提供未落實工作個人承諾書等。
溫馨提示：請應聘人員提交原件校驗材料時務必看清報考崗位資格條件，并提供必要佐證材料，材料具體要求以公告為準。
原件校驗合格后領取《面試通知書》。逾期未參加原件校驗者，視為自動放棄。原件校驗不合格或逾期未參加面試原件校驗的，不能進入面試，由此產生的空額按照筆試成績從高分到低分依次遞補確定遞補人員,每個招聘崗位遞補次數不超過兩次,遞補兩次之后產生的空額不再遞補。
面試成績滿分為100分，面試的時間、地點、方式詳見《面試通知書》。面試結束后，由我局在5個工作日內在成都市青羊區教育局官網公告面試成績、考試總成績和進入體檢人員名單。
八、體檢
依據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員總成績從高分到低分，依次等額確定進入體檢人員名單（如總成績相同，以面試成績為準排序）。面試成績低于70分者，不得進入體檢。
體檢項目、標準和要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）和最新修訂后的《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2016〕140號）規定執行，對體檢合格的擬聘人員進行心理測試。崗位或行業有特殊要求的由招聘單位和主管部門另行規定。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。
體檢人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3個工作日內提出復檢要求，只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。復檢由我局指定到除原體檢醫院以外的三級甲等綜合性醫院進行。因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補一次。（如總成績相同，以面試成績為準排序）
九、考察
體檢合格者由招聘單位和主管部門對其進行考察，參照成人辦發〔2004〕109號文件執行，考察具體事宜另行通知。系國家機關企事業單位正式在編的人員應聘，要求提交與單位辦理的辭職、辭聘以及解除勞動關系的相關佐證材料。因個人原因導致招聘單位和主管部門無法對其進行考察或考察不合格，以及個人自愿放棄出現的空額，按照招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補一次。（如總成績相同，以面試成績為準排序）
十、公示
考察合格者確定為擬聘人員，擬聘人員名單將在成都市青羊區教育局官網進行公示，公示期為7個工作日。
對公示期間被反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現的空額可按照考試總成績排名順序遞補一次。（如總成績相同，以面試成績為準排序）
十一、聘用及報到
經公示無異議的擬聘人員，應在招聘單位規定的時限內向單位報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產生的空額，不再遞補。
擬聘人員如系應屆畢業生，招聘單位應與其簽訂《就業協議書》并明確報到時應交驗的應聘資格條件中要求的證件和證明材料。
擬聘人員按照最后總成績排名，同一招聘崗位從高分到低分由考生依次選擇聘用單位（如總成績相同，以面試成績為準排序）。
一經正式聘用，按照《事業單位人事管理條例》（國務院第652號令）的規定辦理聘用手續。根據青羊區事業單位崗位設置管理相關規定，招聘人員按聘用的崗位執行相應的工資福利和社會保險。
關于服務期等相關約定事項以雙方簽訂的《聘用合同》約定為準。聘用人員按照國家、省、市相關規定約定試用期，試用期考核合格后，按相關規定轉正定級。
十二、紀律和監督
嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部35號令）的規定要求開展公開招聘工作，確保信息、過程、結果公開，接受社會及成都市青羊區紀委監委的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
為保證我區事業單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。
青羊區紀委監委派駐區教育局紀檢監察組監督舉報電話：86631110。
青羊區教育局報名咨詢電話：86261544。
青羊區人社局加分政策咨詢電話：86267370。
十三、特別提示
根據新冠肺炎疫情防控要求，若發生考試時間安排有變動的情況，我區將提前在本公告發布網站予以公布調整情況，請報考人員隨時關注變化情況并做好相應安排。
本次公開招聘不會委托任何社會中介機構及個人進行考試宣傳、組織工作，不會指定考試輔導用書或舉辦、委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班，警惕虛假信息，謹防上當受騙。
附件：
1.青羊區2020年面向社會公開考試招聘52名教師崗位及條件一覽表.xlsx
2.青羊區2020年面向社會公開考試招聘52名教師學校名額分布一覽表.xlsx
成都市青羊區教育局
2020年5月22日
