根據《寧波市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規定，經市人力資源和社會保障局同意，寧波衛生職業技術學院決定面向全國公開招聘專業帶頭人、教師共計28人。現就有關事項公告如下：
一、招聘單位簡介
寧波衛生職業技術學院是一所寧波市政府直屬的全日制國有公辦普通高等學校。前身是創辦于1925年 的寧波華美高級護士學校。學校本著“以服務為宗旨、以就業為導向、走產學研結合發展道路”的辦學方針和“合力辦校、質量立校、特色興校、創新強校”的工作方針，立足寧波，面向浙江，輻射全國，致力于培養“厚人文、明醫理、強技能、高素質”的適應區域經濟社會發展需要的應用型衛生技術與健康服務類人才。
學 校被國家教育部、衛生部確定為承擔護理專業領域技能型緊缺人才培養培訓基地；承擔了教育部高職高專相關醫學類教學指導委員會委托的全國康復治療技術專業教學指導委員會和浙江省教育廳委托的省高職高專醫學類專業教學委員會的日常工作；被寧波市教育局確定為寧波市護理職業教育實習實訓示范基地。護理專業實訓基 地、康復治療技術專業實訓基地、醫療美容技術專業實訓基地被教育部、財政部確定為中央財政支持的職業教育實訓基地。
學院座落于浙江省寧波市高教園區（南區），占地面積近400畝。現有全日制在校學生6000余人，成人教育學生3300余人，教職工300余人。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行，通過考試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規；
（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素質；
（三）具有招聘崗位所需的學歷學位、資歷、專業、任職資格、職業（執業）資格及技能要求；
（四）具有適應崗位要求的身體條件；
（五）具備崗位所需的其他條件。
四、招聘單位、崗位、人數、專業、學歷學位和范圍及資格條件
見附件1：寧波衛生職業技術學院2012年第二批高層次人才（教師）招聘計劃
五、招聘辦法和步驟
（一）報名與資格審查
1、報名時間：2012年7月23日--2012年8月13日
2、報名聯系方式：
寧波衛生職業技術學院人事處 ，寧波市高教園區（南區）學府路51號，電話：0574-88126006 0574-88126410，聯系人：陳老師 秦老師
3.報名方法：
應聘所需提交材料：（1）《寧波衛生職業技術學院應聘人員報名表》（附件2）；（2）身份證、已取得的學位、學歷證書和任職資格證書復印件；（3）教學、科研工作業績等相關材料復印件（附著作、論文、科研項目、獲獎成果等清單）；（4）榮譽證書復印件。
請在報名時間內將應聘材料郵寄至我院人事處（地址：寧波衛生職業技術學院人事處寧波市高教園區（南區）學府路51號 郵編：315100）或發E--mail 至rsc@nchs.net.cn郵箱。投遞簡歷時請注明應聘崗位。
4.應聘人員提供的個人信息必須真實有效。寧波衛生職業技術學院對報考人員進行資格初審，符合招聘條件的，方可獲得考試資格。報名材料不全或提供材料與報考資格條件不符者，不能通過資格初審。
5.由于招聘崗位為長期招聘不足的緊缺崗位，經主管部門寧波市教育局同意，符合招聘條件的考生人數與招考崗位數比例達不到3：1時，按符合招聘條件考生人數進入考試程序。本招聘信息將在高校招聘在線、寧波人社網和寧波衛生職業技術學院網站發布。
6.通過資格初審進入考試的人員將由我校通知本人，同時通知領取準考證時間、地點及考試時間、地點。
（二）考試
本次公開招聘采取專業技能考試（考試方式為試講和技能操作考試）與面試相結合的方式進行，由寧波衛生職業技術學院具體組織實施。
1、專業技能考試
專業技能考試主要內容為招聘崗位所必須具備的專業知識和實踐技能。
專業技能考試的方式為試講和技能操作考試。專業技能考試總分100分，其中試講成績占60%，技能操作考試成績占40%。專業技能考試成績不足60分者淘汰。
專業技能考試成績合格人員從高分到低分按與招考崗位數3:1比例，確定進入面試人員。若合格人員人數與招考崗位數比例不足3:1時，按成績合格考生的實際人數進入面試。由我校通知入圍面試者參加面試。專業技能考試成績和進入面試人員名單于專業技能考試結束后，在寧波衛生職業技術學院人事處網站公布。
2、面試
面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。
3、成績
考生總成績為專業技能成績的40%和面試成績的60%之和，滿分100分。在考生中，按總成績從高分到低分按1 ：1的比例確定體檢、考核對象，總成績相同時，按面試成績排序。總成績和面試成績都相同的增加考試課目。面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單于面試結束后，在寧波衛生職業技術學院人事處網上公布。
（三）體檢與考核
參加體檢人員在寧波衛生職業技術學院人事處網上下載體檢通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準應符合《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》要求。
體檢結束后，我校將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。
因體檢或考核不合格出現招聘崗位空缺時，按成績排序從高到低依次遞補。
（四）公示與聘用
擬 聘用人員名單由主管部門報經市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網站及寧波衛生職業技術學院網站上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農業家庭戶的，須在辦理錄用手續的同時辦理農轉非遷戶手續。沒有辦理的，在試用期（見習期） 或執行初期工資期滿時，解除聘用合同。在辦理人事關系轉移手續時仍將審核檔案資料，若發現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
（五）聯系地址和聯系方式:
學校地址：寧波市高教園區（南區）學府路51號 郵編：315100
網 址: www.nbchs.net
E--mail：rsc@nchs.net.cn
聯系電話： 0574-88126006 0574-88126410
傳真：0574－88126410
聯系人 ：陳老師 秦老師
本次公開招聘監督電話：0574—88126425
附件1：寧波衛生職業技術學院2012年第二批高層次人才（教師）招聘計劃.doc
寧波衛生職業技術學院
二O一二年七月二十三日